Gode råd i forbindelse med læring og veiledning:
Trykk på bildene under for å få mer informasjon.
En god læringsprosess fordrer åpenhet, interesse og engasjement.
Kompetanseområdene som vektlegges bør tilpasses studentenes behov for læring og læringsutbytter.
Mye kan være nytt for studenten og han/hun kan reagere og berøres av erfaringer og opplevelser i praksis – responder sensitivt og gi støtte.
Å få tilbakemeldinger i påhør av andre, som pasienter, pårørende eller kollegaer kan oppleves ubehagelig for studenten, spesielt om tilbakemeldingen er preget av korrigeringer.
Formuler dine tilbakemeldinger på en slik måte at studenten respekteres, men gjerne utfordres. Hva erfarte du konkret studenten gjorde som var bra og hvor vurderer du at studenten kan bli enda bedre. Studentens læring økes hvis du begrunner dine vurderinger.
Tilbakemeldinger betyr ikke bare positiv tilbakemelding. Tilbakemeldinger av en mer negativ karakter er også viktig og nyttig for at læring skal skje, hvis de gis i god mening og oppleves slik. Start alltid med det som er positivt. Positive tilbakemeldinger kan også gis i form av mimikk (for eksempel et smil), tegn (for eksempel «tommel opp») eller et klapp på skulderen.
For at studenten best skal lære av erfaringer den får i ulike læresituasjoner, inviteres studenten til refleksjon – både før og etter læresituasjoner, men og i mål- og vurderingssamtaler og ved refleksjonsgruppemøter.
For at studenten best skal lære av erfaringer den får i ulike læresituasjoner, inviteres studenten til refleksjon – både før og etter læresituasjoner, men og i mål- og vurderingssamtaler og ved refleksjonsgruppemøter.
Formuler dine tilbakemeldinger muntlig og skriftlig på en slik måte at studenten respekteres, men gjerne utfordres.
Tilbakemeldinger betyr ikke bare positiv tilbakemelding. Tilbakemeldinger av en mer negativ karakter er også viktig og nyttig for at læring skal skje, hvis de gis i god mening og oppleves slik. Start alltid med det som er positivt.
For at studenten best skal lære av erfaringer han/hun får i ulike læresituasjoner, inviteres studenten til refleksjon. Stimuler studenten i gruppesamlinger, vurderingssamtalene og i refleksjonsnotatene til å reflektere over egen studieprogresjon og læringsbehov; oppimot de ulike kompetanseområder og læringsutbytter.